kiamat 2012

KIAMAT 2012 ??

Akhir-akhir ini sering kita dengar perbincangan tentang kiamat yang akan terjadi pada tahun 2012. Setiap orang yang mendengar tentang ini pasti akan di buat merinding, was-was dan juga penasaran. Karna jika benar waktu kita yang tersisa kurang lebih tiga tahun lagi. Dari mana sebenarnya berita itu?? Dan apa yang sebenarnya yang akan terjadi pada tahun 2012??

Category: 0 komentar

dampak komunikasi

NAMA : ACHMAD ADHA

NPM : 10108021

KELAS : 2 KA 09

KOMUNIKASI

Komunikasi merupakan suatu hal yang harus ada dalam kehidupan bersosial. Karena komunikasi merupakan jembatan penyambung antara orang yang satu dengan yang lainnya. Lalu apa arti komunikasi itu?komunikasi merupakan penyampaian suatu informasi terhadap lawan bicara kita yang mampu di mengerti oleh orang yang kita tuju dan orang yang kita tuju tersebut memberikan respon. Berkomunikasi tidak harus berbicara langsung dengan bertatap wajah melainkan dapat juga dengan isyarat-isyarat tertentu atau dengan bahasa tubuh (body language) asalkan dapat dimengerti oleh orang yang kita tuju itu sudah dapat dikatak berkomunikasi.

TAHAPAN-TAHAPAN DALAM KOMUNIKASI

Dalam komunikasi ada beberapa tahapan agar komunikasi dapat berlansung. Tahap pertama :

· Gagasan (communication) : gagasan merupakan topik apa yang akan kita di bahas pada saat komunikasi akan berlangsung.

· Symbol / isyarat (encoding) : Merupakan tahap komunikasi kedua yang bertujuan menyampaikan komunikasi dengan symbol/isyarat yang kadang lebih dapat dimengerti oleh lawan bicara kita.

· Pengiriman (Transmiting) : Tahap ini merupakan tahap yang cukup penting, karena dalam tahap ini informasi akan kita sampaikan kepada orang yang kita tuju.

· Penerima (received) : tahap ini adalah tahap di mana orang yang kita tuju akan menerima segala informasi yang telah kita kirim tadi.

· Interpreter (decoding) : setelah menerima apa yang kita sampaikan, maka orang yang kita tuju tadi akan coba mengerti dan memahami apa yang telah kita sampaikan tadi.

· Tanggapan/respon (umpan balik) : tahap terakhir ini adalah pemberian respon dari informasi yang kita sampaikan tadi.

Apabila keenam tahapan tadi dapat berjalan dengan baik maka akan tercipta pula komunikasi yang baik pula. Komunikasi bersifat universal jadi segala sesuatu yang di sampaikan dimana pun kapanpun melalui media massa atau mdia elektronik yang dapat kita pahami segala informasi yang di berikan hal itu juga termasuk dalam komunikasi.

DAMPAK KOMUNIKASI BAGI DIRI

MELALUI MEDIA ELEKTRONIK DAN MEDIA CETAK

Sudah menjadi suatu resiko dari suatu informasi yang nantinya akan berdampak bagi kehidupan kita. Dampak yang dapat di timbulkan dari komunikasi ada 2. Dampak positif dan dampak negative. Dampak posotif dari komunikasi adalah tentunya menjalin rasa persatuan dan kesatuan antara individu karena dengan berkomunikasi setiap individu akan lebih mengenali karakter dan kpribadian dari individu lain sehingga dapat di jadikan sebagai tolak ukur apa yang boleh dilakukan dan tidak. Sedangkan dampak positif dari komunikasi media cetak atau media elektronik membuka wawasan kita tentang dunia ini. Karena segala sesuatu yang terjadi dalam segala bidang di dunia ini pasti akan di sampaikan oleh media cetak dan elektronik. Selain itu komunikasi yang disampaikan oleh media cetak dan elektronik dapat di jadikan kita sebagai sumber inspirasi.

Sedangkan dampak negatifnya adalah dapat memberikan kesan yang buruk dari apa yang terjadi yang di sampaikan melalui media cetak dan elektronik dan juga dapat memberikan contoh yang kurang baik bagi kehidupan bermasyarakat seperti penyampaian informasi tentang pembunuhan di karenakan masalah-masalah yang sepele.

(sumber : ekaning setyarini

Category: 0 komentar

ARTI PENTING ORGANISASI DAN METODE

ARTI PENTING ORGANISASI DAN METODE

Organisasi adalah sebagai alat dari manajemen untuk mencapai tujuan. Organisasi memiliki arti Organisasi dalam arti statis dan organisasi dalam arti dinamis. Terdapat hubungan yang erat antara manajemen , organisai dan metode (tata kerja). Manajemen , organisai dan tata kerja ketiganya diarahkan kepada tercapainya tujuan secara efisien .

Jadi dapat disimpulkan bahwa organisasi memiliki arti yang sangat penting dalam kehidupan sehari-hari terutama dalam bidang tata kerja dan tidak hanya itu organisasi, manajemen, dan tata kerja juga memiliki hubungan yang sangat erat. Dalam hal ini dapat saya simpulkan bahwa organisasi, manajemen, dan tata kerja tidak dapat dipisahkan karena memiliki keterkaitan satu sama lainnya.

Bentuk2 organisasi niaga :

· Firma

· CV terbagi dua:

1. aktif

2. pasif

Persamaan cv aktif dan aktif : sama-sama menginvestasikan modalnya di perusahaa.

Perbedaan cv aktif dan pasif : bila perusahaan mengalami kerugian harta, kekayaan cv pasif tidak di ikut sertakan sedangkan cv aktif menanggung kerugian yang dialami perusahaan. Cv aktif ikut dalam organisasi perusahaan sedangkan cv pasif tidak.

· PT, terbagi atas 4 :

1. terbuka : saham pada PT terbuka boleh dimiliki oleh siapapun.

2. tertutup : Saham pada PT tertutup tidak dimiliki oleh pihak luar.

3. Kosong : PT yang sudah tidak beroperasi lagi tetapi masih ada.

4. Negara : PT Negara adalah py yang harta kekayaannya berasal dari pemerintah dan bertujuan untuk pelayanan publik.

· Koperasi, dibedakan menjadi 2 :

· berdasarkan wilayah :

1. Primer : koperasi yang terkecil minimal jumlah anggota 20 orang.

2. Gabungan : Gabungan dari pusat koperasi berbadan hukum.

3. pusat : Gabungan dari koperasi kecil berbadan hukum.

4. induk : Gabungan dari koerasi gabungan yang berbadan hokum.

· Berdasarkan fungsi :

1. simpan pinjam

2. kredit

3. usaha

· Kartel : persekutuan dari berbagai perusahaan yang sejenis dengan perjanjian tertentu.

Kartel di bedakan atas :

Ø Rayon : Berdasarkan wilayah koperasi masing-masing perusahaan.

Ø Kondisi : Yang menentukan cara pembayaran dengan cara tunai atau kredit.

Ø Harga : Mengatur harga barang yang akan dijual.

Ø Produksi : menentukan model, jenis, banyak dan cara memproduksi barang yang akan diproduksi.

Ø Laba : Menentukan pembagian laba yang diperoleh.

· Holding company : Perusahaan saham patungan untuk mengontrol perusahaan.

· Join venture : Kerjasama dua perusahaan atau lebih antar Negara.

· Trust : bentuk penggabungan perusahaan tetapi bukan untuk kerjasama.

I. Bentuk – bentuk Organisasi

Dalam Organisasi, terdapat bentuk – bentuk yang saling berubungan, yaitu :

· Bentuk Organisasi Lini (garis)

Bentuk organisasi yang didalamnya terdapat garis wewenang yang menghubungkan langsung secara vertikal antara atasan ke bawahan.

· Bentuk Organisasi Staff & Lini

Suatu bentuk organisasi di mana pelimpahan wewenang berlangsung secara vertikal dan sepenuhnya dari pucuk pimpinan ke kepala bagian di
bawahnya serta masing-masing pejabat,manajer ditempatkan satu atau lebih pejabat staff yang tidak mempunyai wewenang memerintah tapi hanya sebagai penasihat, misalnya mengenai masalah kearsipan, keuangan, personel dan sebagainya.

· Bentuk Organisasi Fungsional

Suatu organisasi suatu organisasi di mana wewenang dari pimpinan tertinggi dilimpahkan kepada kepala bagian yang mempunyai jabatan fungsional untuk dikerjakan kepada para pelaksana yang mempunyai keahlian khusus.

· Bentuk Organisasi Fungsional & Lini

Bentuk organisasi dimana wewenang dari pimpinan tertinggi dilimpahkan kepada kepala bagian di bawahnya yang mempunyai keahlian tertentu serta sebagian dilimpahkan kepada pejabat fungsional yang koordinasinya tetap diserahkan kepada kepala bagian.

· Bentuk Organisasi Komite

Bentuk organisasi di mana tugas kepemimpinan dan tugas tertentu dilaksanakan secara kolektif oleh sekelompok pejabat, yang berupa komite atau dewan atau board dengan pluralistic manajemen.

HUBUNGAN ANTARA ARTI PENTING ORGANISASI

DENGAN PROPOSAL TENTANG CV

Dari penjelasaan diatas dapat diketahui bahwa proposal tentang warnet yang minggu lalu termasuk dalam CV terbuka. Karna pemodal ikut dalam kegiataan usaha yang dijalankan secara bersama-sama.

Sedangkan bentuk organisasinya termasuk dalam Bentuk organisasi fungsional dan lini organisasi dimana wewenang dari pimpinan tertinggi dilimpahkan kepada kepala bagian di bawahnya yang mempunyai keahlian tertentu serta sebagian dilimpahkan kepada pejabat fungsional yang koordinasinya tetap diserahkan kepada kepala bagian.

Sumber : Student Journalism (University of Gunadarma)

Category: 0 komentar